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養老保險交夠15年可以不交嗎(社會養老保險交夠15年可以不交嗎)

2022-11-08 案件

養老保險交滿15年后可以不交嗎?

養老保險交滿15年后如果是個人繳納的可以不交,如果是在職工作參保 由工作單位統一繳的 即使繳滿15年但職工還未退休的,工作單位還得繼續繳費直至職工退休。

社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險,社會保險是社會保障制度中的核心內容。

《社會保險法》第十六條規定:參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。如果是在職工作參保? 由公司統一繳的? 即使繳滿15年但職工還未退休的? 企業還得繼續繳費? 直至職工退休。個人繳納社保的話? 可停繳也可繼續繳納!根據政策 , 肯定也是繼續繳納好? 養老保險是遵循“多繳多得”的原則? 繳費基數越高、年限越長退休時領取養老金也越多。

養老保險交夠15年可以不交嗎(社會養老保險交夠15年可以不交嗎)

養老保險交15年后不交了可以嗎

社保交滿15年后可以不再交費。

如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休的,企業還得繼續繳費,直至退休;個人繳納社保的話,可停繳,也可繼續繳納,根據當地政策,肯定也是繼續繳納好,養老保險是遵循“多繳多得”的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。

注意事項:

所謂社會保險的繳費基數,是指企業或者職工個人用于計算繳納社會保險費的工資基數,用此基數乘以規定的費率,就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數,職工個人一般則以上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國,繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報,依法對其進行核定。

養老保險交了15年后就可以不交嗎

目前的政策是可以不交的,不過政策是會變的,以后可能交20年或25年才能退休,所以交了15年最好還是繼續交,畢竟交的多,以后開的工資也多

養老保險交夠15年可以不交嗎?

可以。

1、全部繳費年限滿15年是最低要求,養老金是多交多得,長交多得,像你這么年輕的,最好多交幾年,或者盡量在企業里多交幾年,以后養老金會高些,而且繳費時還能享受醫保;

2、按照目前的政策,自由職業者、個體戶交金的,女性確實要到55歲才能退休,男性是60歲;如果在企業交,男60歲,女50歲(管理崗位的55歲)退休。

按規定累計交足15年的,可以到退休年齡時按月領養老金,不足15年的到時一次性退回個人交的部分。但如果交的越多,領的也越多。因此建議有條件的繼續交。

沒有養老保險金交夠15年就可以不交的政策依據。累計繳費滿15年,沒有達到退休年齡,應正常履行繳費義務,否則,到你退休時,不能順利辦理退休手續(補繳欠費)。

養老保險條例中明確規定,繳費滿15年是享受養老保險待遇的基本條件,您個人確需再繳納5年保險,在退休時就可享受。但如果您重新就業后,新單位為您參保了養老保險,那么,即使你已滿15年,也必須繼續繳費,因為這是《條例》中強制規定的,另外,目前我國實行的是統帳結合(社會統籌和個人帳戶)的養老保險制度,未來養老金的發放額度和個人帳戶累計額是密切相關的。也就是說您交的越久,交的越多,您將來養老金的額度就越高,所以,在您經濟條件許可的情況下最好是交滿15年后繼續繳費。希望我的答案能令您滿意。

養老保險交滿15年就可以不交了,但你退休時的退休金計算只能以你停止交費時的社會平均數來計算。

養老保險交滿15年后可以不交嗎

養老保險交滿15年后,個人可以不交。但用人單位必須為勞動者繼續繳納。如果沒到退休年齡 在停交保費到退休這期間,不能享受醫療待遇。在辦理了退休開始,可以享受醫療待遇。這之間可以用農合醫療或者城鄉醫療來代替。如今,中國的企業職工法定退休年齡為:男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲,自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲。達到退休年齡并且個人繳納已滿15年,才能領取退休金。

《中華人民共和國社會保險法》

第十六條

參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

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