鑒定工傷需要哪些材料證明

1、工傷認定申請表；受傷害職工的身份證復印件；勞動合同文本復印件或其他建立勞動關系的有效證明；醫療機構出具的受傷后診斷證明書或者職業病診斷證明書（或職業病診斷鑒定書）及初次治療病歷復印件。

2、工傷做傷殘鑒定需要的材料是：病歷、住院記錄、出院記錄、診斷書、鑒定委托書、身份證明等。

3、法律分析：工傷鑒定證明材料如下：《工傷認定決定書》復印件；申請人正面免冠彩照張；身份證復印件；《工傷職工勞動能力鑒定申請表》醫院的首次診斷記錄和出院小結。

4、需要強調的是，應當由統籌地區勞動保障行政部門進行工傷認定的事項。根據屬地原則，由用人單位所在地的設區的市級勞動保障行政部門辦理。申請工傷認定時應當提交工傷認定申請表、勞動關系證明、醫療診斷證明或者職業病診斷證明等材料。

公司員工發生工傷以后勞動能力鑒定需要攜帶哪些資料呢

做工傷傷殘鑒定需要以下資料：《工傷認定決定書》原件和復印件；有效的診斷證明。

工傷認定決定書及復印件。（2）申請人正面免冠彩照一張。（3）身份證及復印件等身份證明資料。（4）兩份工傷職工勞動能力鑒定申請表。（5）醫院的首次診斷記錄和出院小結。如醫院首次診斷的病歷等相關資料。

《工傷認定決定書》復印件；申請人正面免冠彩照一張；身份證復印件；《工傷職工勞動能力鑒定申請表》醫院的首次診斷記錄和出院小結。

申請勞動能力鑒定需要勞動者準備以下材料：勞動能力鑒定申請書；工傷認定書；醫療終結證明或者醫生診斷證明；被鑒定人身份證復印件；被鑒定人一寸彩照；其他，比如CT照片以及報告等材料。

去勞動局做工傷鑒定需要帶什么材料

法律分析：工傷認定申請表；職工本人身份證明；與企業存在勞動關系的證明材料；初次醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）。

法律分析：到勞動局拿工傷鑒定書要帶的材料：工傷認定決定書；勞動者身份證明；有委托人的，攜帶授權委托書及委托人身份證明；醫療診斷證明或者職業病診斷證明書；與用人單位存在勞動關系的證明資料；其他。

法律分析：向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定。公司需要在事故發生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。

申請工傷認定需要哪些證據,提供哪些證明材料

法律分析：申請工傷認定需要如下證據：搜集與用人單位存在勞動關系的證據。搜集構成工傷的證據。搜集與工傷待遇相關的證據。

一）工傷認定申請表；（二）與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）證明材料；（三）醫療診斷證明或職業病診斷證明書（或職業病診斷鑒定書）。

用人單位申請報告； 《工傷認定申請表》（一式二份）； 受傷害職工（遺屬）申請書與其身份證復印件； 職工受傷害或者診斷患職業病時與用人單位之間存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料。

工傷認定申請需要提交以下材料：工傷認定申請表：申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因、職業病診斷和受傷部位等基本信息，并由申請人簽字或蓋章。

提出工傷認定申請應當填寫《 工傷認定申請表 》，并提交下列材料： （一） 勞動合同 文本復印件或其他建立 勞動關系 的有效證明； （二）醫療機構出具的受傷后診斷證明書或者 職業病 診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）。