勞動(dòng)法律師在線咨詢

繆老師的回答，現(xiàn)在的主流認(rèn)識(shí)，是錯(cuò)誤的！

該案件中未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資，確實(shí)超過(guò)了1年的時(shí)效。未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資，不是勞動(dòng)報(bào)酬，不適用于27條第4款的規(guī)定。

《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》

第二十七條 勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。

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前款規(guī)定的仲裁時(shí)效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門(mén)請(qǐng)求權(quán)利救濟(jì)，或者對(duì)方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時(shí)起，仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算。

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因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由，當(dāng)事人不能在本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間申請(qǐng)仲裁的，仲裁時(shí)效中止。從中止時(shí)效的原因消除之日起，仲裁時(shí)效期間繼續(xù)計(jì)算。

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勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)生爭(zhēng)議的，勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁不受本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間的限制；但是，勞動(dòng)關(guān)系終止的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。

勞動(dòng)法免費(fèi)咨詢電話

勞動(dòng)法免費(fèi)咨詢電話：12333。

12333為社會(huì)公眾提供勞動(dòng)保障咨詢服務(wù)，承擔(dān)政務(wù)公開(kāi)、投訴舉報(bào)、電話和網(wǎng)上信訪等工作，協(xié)調(diào)處理群眾反映的各類問(wèn)題和訴求，指導(dǎo)管理區(qū)、縣(市)12333工作。

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服務(wù)內(nèi)容：勞動(dòng)保障法制工作、就業(yè)管理、工資（報(bào)酬）與福利、勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)爭(zhēng)議、勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)、技能培訓(xùn)與鑒定、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等各類勞動(dòng)保障、法規(guī)咨詢，勞動(dòng)保障各項(xiàng)事務(wù)辦理程序和辦理機(jī)構(gòu)查詢。

查詢功能：?jiǎn)挝焕U費(fèi)情況查詢；人員基本信息查詢；離退休人員基本信息查詢；養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶查詢；醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶查詢；消費(fèi)查詢；失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)繳費(fèi)情況查詢等。市民需依據(jù)社會(huì)保障號(hào)碼或18位身份證號(hào)碼對(duì)上述內(nèi)容進(jìn)行查詢。

參考資料：中國(guó)人力資源保障部-服務(wù)咨詢電話

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