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晚育津貼(北京晚婚晚育津貼)

2022-11-21 案件

晚育津貼領取條件

晚婚晚育是國家提倡的政策,尤其是現(xiàn)今社會大齡未婚青年越來越多,晚育津貼開始成為不少人關注的話題。那么,大家是否了解晚育津貼,晚育津貼怎樣去領取?領取的條件是什么?一、晚育津貼領取條件已婚婦女年滿24周歲且經(jīng)計生部門認定為初育的。《人口與計劃生育條例》規(guī)定晚育獎勵假由夫妻一方享受。女職工享受晚育獎勵假的,由女職工享受晚育津貼。男職工享受晚育獎勵假的,由男職工享受晚育津貼。男職工享受晚育獎勵假的,可以由男方單位申領晚育津貼,也可以由女方單位代為申領晚育津貼。男方單位為男職工申領晚育津貼的,生育當月男職工生育保險處于正常繳費狀態(tài)即可2011年12月31日(含)之前,生育津貼按照女職工本人生育當月的繳費基數(shù)除以30天,再乘以產(chǎn)假總天數(shù)計算;自2012年1月1日(含)起,生育津貼按照職工所在用人單位生育保險月繳費平均工資除以30天,再乘以產(chǎn)假總天數(shù)計算。二、晚育津貼領取材料(一)《申領生育津貼人員信息登記表》一式二份(可通過網(wǎng)站下載);(二)《結婚證》原件及復印件;(三)《北京市生育服務證》原件及復印件;非京籍人員提供《北京市外地來京人員生育服務聯(lián)系單》(生育保險專用)原件及復印件;(四)《嬰兒出生證明》原件及復印件;(五)醫(yī)療機構出具的《醫(yī)學診斷證明書》原件及復印件;(六)配偶一方為軍籍人員的,需提供身份證復印件或軍官證復印件;配偶一方為外籍或港澳臺人員的,需提供相關身份證明原件及復印件;(七)非本市戶籍人員在2012年1月1日(不含)前分娩的,需提供《北京市工作居住證》原件及復印件。以上就是整理的領取晚育津貼的相關知識,符合條件的朋友們可以依照當?shù)卣南嚓P文件規(guī)定領取晚育津貼,享受國家給予的福利保障。

生育津貼計算方法

一、生育津貼計算方法

1、津貼(當月本單位人均繳費工資/30天*假期天數(shù))

假期天數(shù):

(1)正常產(chǎn)假98天(包括產(chǎn)前檢查15天),較之前90天產(chǎn)假增加了8天;

(2)晚育假增加30天(新勞動法中未曾出現(xiàn)晚育假,地方出臺的生育相關辦法可能會增加此假期);

(3)難產(chǎn)假。剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會陰破裂增加產(chǎn)假15天;吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位產(chǎn)增加15天;

(4)多胞胎生育假,每多生育一個嬰兒增加15天;

(5)流產(chǎn)假:懷孕不滿2個月15天;懷孕不滿4個月30天;滿4個月以上(含4個月)至7個月以下42天;7個月以上遇死胎、死產(chǎn)和早產(chǎn)不成活75天;

2、生育醫(yī)療費

(1)在醫(yī)保中心確認生育就醫(yī)身份就醫(yī)的醫(yī)療費用,由市勞動和社會保障局同醫(yī)院定額結算(超過1萬元以上的部分按核定數(shù)結算)。

(2)懷孕16周前的突然流產(chǎn),非定點醫(yī)院的急診、產(chǎn)假期間產(chǎn)科并發(fā)癥按核定的數(shù)額報銷。

(3)異地分娩的醫(yī)療費用,低于定額標準的按實際報銷;高于定額標準,按定額標準報銷。

3、一次性分娩營養(yǎng)補助費

(1)正常產(chǎn)、滿7個月以上流產(chǎn):上年度市職工月平均工資乘25%;

(2)難產(chǎn)、多胞胎:上年度市職工月平均工資乘50%。

4、一次性補貼在一二級醫(yī)院分娩的,每人一次性增加300元補貼。

備注:生育津貼要在生小孩后,三個月內辦理。

現(xiàn)在大家應該知道晚育津貼怎么算的,其津貼也只可以領取一個月。同時晚育津貼是符合晚育條件的職工才可以領取,而生育津貼則是為所有生育女職工謀求的福利補貼,都可以領取,且時長為3個月。不過由于國家已刪除晚婚晚育獎勵,所以現(xiàn)在基本也沒有晚育津貼這一說,大家需要注意。

二、上海生育津貼怎么計算

上海生育津貼支付標準的計算方式如下

2016上海生育津貼報銷流程。

領取條件:

1.在上海有固定工作并繳納生育保險的新媽媽,不管你是上海戶籍還是非上海戶籍(農(nóng)村戶籍除外,另有規(guī)定),在生好寶寶以后就可以申請領取生育津貼(兩個部分)

2.如果是上海戶籍的新媽媽,即使沒有工作,只要交過社保也可以領取生育津貼,不過只能按照最低標準領取生育生活津貼(每個月2892元),醫(yī)療津貼不受影響

辦理地點:各區(qū)社保中心,可跨區(qū)就近辦理,不需要在戶口所在區(qū)辦理

生育生活津貼的發(fā)放標準:生育保險連續(xù)繳納12個月及以上的,按照單位上年度平均社保繳費基數(shù)發(fā)放,順產(chǎn)的3個月,晚育1個月,剖宮產(chǎn)或難產(chǎn)0.5個月,多胞胎的每多一個寶寶1個月。例如,順產(chǎn)晚育的是4個月,剖腹產(chǎn)晚育的是4.5個月。如果在過去一年換過單位的,則按照前面兩個單位的繳費基數(shù)加權平均來計算基數(shù)。

注意有兩個特殊情況:

如果你所在單位的平均工資超過去年社平工資3倍的,生育保險支付300%的部分,超過部分由單位補足。比如你所在單位的平均工資2w,生育保險只按去年社平工資3倍支付給你,多出來的部分由單位補給你。

如果你的工資超過你們單位的平均工資,并不要求單位補足。比如你的工資是1w,你們單位交金基數(shù)是7000,你就只能按7000領取生活津貼。

生育醫(yī)療津貼的發(fā)放標準:正常生育的統(tǒng)一是3000元。

需要準備的資料:

1.本人的身份證原件和復印件

2.結婚證原件和復印件

3.《生育醫(yī)學證明》原件和復印件(注意不是寶寶的出生證明哦)

4.雙方的戶口原件和復印件

5.本市開戶的銀行卡或者存折原件和復印件

6.如果是外地戶口的還需要帶準生證或者流動人口一孩生育服務登記證明或獨生子女證原件和復印件

7.如果在外地或者國外生孩子的,需要其他的相關證明,可以提前咨詢社保中心

三、杭州生育津貼怎么計算?

1、關于婚假

依據(jù)全國人大常委會《關于修改《中華人民共和國人口與計劃生育法》的決定》,不再提倡晚婚晚育。此次《安徽省人口與計劃生育條例》修改,依據(jù)上位法修改內容刪除晚婚假。因此,婚假為3天。

2、關于產(chǎn)假、男職工護理假

對符合《安徽省人口與計劃生育條例》規(guī)定生育子女的夫妻,國家機關、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位應當給予以下獎勵:

(一)女方在享受國家規(guī)定產(chǎn)假基礎上,延長產(chǎn)假六十天;

(二)男方享受十天護理假;夫妻異地生活的,護理假為二十天。

職工在前款規(guī)定的產(chǎn)假、護理假期間,享受其在職在崗的工資、獎金、福利待遇。

對懷孕的女職工,用人單位應當給予下列勞動保護:

(一)不安排其從事國家規(guī)定的孕期禁忌從事的勞動;

(二)將其在勞動時間內按規(guī)定進行的產(chǎn)前檢查時間,計入勞動時間;

(三)對不能適應原勞動的,適當減輕其勞動量,或者經(jīng)本人提出,為其調整適宜的勞動崗位;

(四)對懷孕不滿3個月且妊娠反應嚴重,或者懷孕7個月以上的,在每天的勞動時間內安排其休息1小時;

(五)對懷孕7個月以上的,不得延長其勞動時間,不安排其從事夜班勞動。

女職工有流產(chǎn)先兆,或者有習慣性流產(chǎn)史,本人提出保胎休息的,用人單位應當根據(jù)醫(yī)療機構證明和單位實際情況適當安排。

根據(jù)《安徽省女職工勞動保護特別規(guī)定》,女職工生育或者終止妊娠,用人單位應當保障其享受下列勞動保護:

(一)正常分娩的,休產(chǎn)假98天,其中產(chǎn)前可以休假15天;

(二)難產(chǎn)或者實施剖宮產(chǎn)手術分娩的,增加產(chǎn)假15天;

(三)生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天;

(四)懷孕不滿4個月流產(chǎn)的,休產(chǎn)假15天;

(五)懷孕滿4個月不滿7個月流產(chǎn)的,休產(chǎn)假42天;

(六)懷孕7個月以上終止妊娠的,休產(chǎn)假98天;

因此,不管一胎、二胎,符合規(guī)定都享受158天產(chǎn)假,難產(chǎn)或者實施剖宮產(chǎn)手術分娩的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。

晚育津貼(北京晚婚晚育津貼)

生育津貼報銷時間

生完孩子報銷 生育險 一般是第二個月,最晚當年內報銷即可。 生育保險報銷條件 : 職工享受 生育保險 待遇,應當同時具備下列條件: 1、用人單位為職工累計繳費滿1年以上,并且繼續(xù)為其繳費; 2、符合國家和省人口與計劃生育規(guī)定。 生育保險報銷 范圍: 1、生育 醫(yī)療費 。 女職工 生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由生育保險基金支付。超出規(guī)定的醫(yī)療業(yè)務費和藥費(含自費藥品和營養(yǎng)藥品的藥費)由職工個人負擔。 女職工生育出院后,因生育引起疾病的醫(yī)療費,由生育保險基金支付;其它疾病的醫(yī)療費,按照 醫(yī)療保險 待遇的規(guī)定辦理。 女職工產(chǎn)假 期滿后,因病需要休息治療的,按照有關 病假 待遇和醫(yī)療保險待遇規(guī)定辦理。 2、生育津貼。 女職工依法享受 產(chǎn)假 期間的生育津貼,按本企業(yè)上年度職工月平均 工資 計發(fā),由生育保險基金支付。 生育保險報銷流程: 一、生育津貼 1、所需材料: 《 結婚證 》原件及復印件一份; 《生育服務證》原件及復印件一份; 嬰兒出生證明原件及復印件一份; 醫(yī)學診斷證明書原件及復印件一份; 《申領生育津貼人員信息登記表》一式兩份(須用黑色簽字筆填寫)。 注:以上復印件必須用A4紙。 2、提交時間:每月1-10日(嬰兒出生后的2個月后辦理)。 3、經(jīng)辦流程:單位經(jīng)辦人持以上材料上報 社保 中心,受理審批后30個工作日支付生育津貼費用。 符合享受晚育(滿二十三歲)獎勵津貼條件的,夫妻雙方應在《申領生育津貼人員信息登記表》中選擇享受晚育津貼的對象,且夫妻雙方本人簽字確認,并由雙方單位蓋章。 夫妻雙方均已參加生育保險的,由女方單位填報《申領生育津貼人員信息登記表》;女方未參加生育保險,男方已參加生育保險,且由男方享受晚育津貼,則男方單位須填報《 北京 市申領生育津貼人員信息登記表》(一式兩份)并進行申報工作。 二、生育 醫(yī)療費用 (產(chǎn)前檢查) 1、所需材料: 《生育服務證》原件及復印件一份; 嬰兒出生證明復印件一份; 醫(yī)學診斷證明書復印件一份; 所有收據(jù)、處方(中、西藥費)原件,按日期先后順利整理齊,(診療費4元可報銷); 《生育保險醫(yī)療費用手工報銷申報表》一份(須用黑色簽字筆填寫)。 2、提交時間:每月1-10日(嬰兒出生后的2個月后辦理)。 3、經(jīng)辦流程:參保單位經(jīng)辦人持以上材料上報社保中心,受理審批后30個工作日支付生育醫(yī)療(產(chǎn)前檢查)費用。 三、計劃生育手術醫(yī)療費用(住院費) 1、所需材料: 《生育服務證》原件及復印件一份; 嬰兒出生證明復印件一份; 醫(yī)學診斷證明書復印件一份; 所有收據(jù)、處方(中、西藥費)、住院費用明細、住院結算清單的原件,按日期先后順序整理,(診療費4元可報銷); 《生育保險醫(yī)療費用手工報銷申報表》一份(須用黑色簽字筆填寫)。 2、提交時間:每月1-10日(嬰兒出生后的2個月后辦理)。 3、經(jīng)辦流程:單位經(jīng)辦人持以上材料于每月1-20日上報社保中心,受理審批后30個工作日支付計劃生育手術醫(yī)療費用。

晚育津貼怎么計算?

目前我國計劃生育法已經(jīng)取消了晚婚晚育的規(guī)定,因此,晚育津貼已經(jīng)不存在。晚育津貼的計算方式:休假方每月的 社保繳費基數(shù) /30×產(chǎn)假天數(shù) 休假方每月的社保繳費基數(shù)/30×產(chǎn)假天數(shù)晚婚年齡為女23周歲,男25周歲,已婚婦女24周歲以上或晚婚后懷孕生 晚婚年齡為女23周歲,男25周歲,已婚婦女24周歲以上或晚婚后懷孕生育第一個孩子為晚育。晚育假為30天,可以由男方休也可以由女方休。誰休誰享受晚育津貼。 若僅從津貼數(shù)額考慮,如果男方的社保繳費基數(shù)高于女方的社保繳費基數(shù),由男方享受晚育津貼比女方享受更為合適。北京的填寫《北京市生育保險申領待遇職工登記表》(生表一)即可。【注意:表中產(chǎn)假天數(shù)不包含晚育假的30天,產(chǎn)假總天數(shù)包含晚育假的30天】 晚育津貼的領取條件 (一)晚育津貼即年滿24周歲的已婚婦女,為初育的條件可以領取,男女雙方選擇一方領取。 (二)員工申領晚育津貼必須滿足產(chǎn)前連續(xù)繳納9個月生育保險的條件,如未能滿足這個條件,可在生產(chǎn)后(不含生產(chǎn)月)從次月起連續(xù)繳納生育保險12個月后再提交資料申請 (三)申請生育/晚育津貼需要的材料: 1、結婚證(原件+復印件) 2、《醫(yī)學診斷證明》(原件+復印件) 3、《 出生醫(yī)學證明 》(原件+復印件) 4、《XX市生育服務證》或《XX市外地來京人員生育服務聯(lián)系單(生育保險專用)》(原件+復印件) 5、《XX市申領生育津貼人員信息登記表》(2份,需男女雙方單位加蓋人事章)如果有一方?jīng)]有工作就只需要一份 其中最重要的是這個:《XX市外地來京人員生育服務聯(lián)系單(生育保險專用)》,下面就來說說這個聯(lián)系單如何辦理。

北京男職工生育保險如何報銷和晚育津貼如何辦理

您好!北京男職工生育保險與生育津貼現(xiàn)在基本都可以直接在公司報,需要的材料有:

其中住院生產(chǎn)費用是由醫(yī)院在結帳時劃走報銷費用部分。

正常生產(chǎn):一級醫(yī)院1700,二級醫(yī)院1800,三級醫(yī)院1900;

剖宮產(chǎn):一級醫(yī)院3500,二級醫(yī)院3700,三級醫(yī)院3800;

門診部分和生育津貼都需要通過單位報銷,報銷時需要的材料有:

1.《北京市生育服務證》及復印件

2.定點醫(yī)療機構出具的嬰兒出生證明及復印件

3.醫(yī)學診斷證明書(出院時醫(yī)院會給)及復印件

4.填寫《北京市生育保險申領待遇職工登記表》(生表一)兩份

5.填寫《北京市生育保險手工報銷審批表》兩份

6.單位填寫《北京市生育保險手工報銷醫(yī)療費用申報結算匯總單》

7.醫(yī)院檢查的交費憑證(收據(jù)和小白條)

由女方單位向社保部門提交。

門診部分實報實銷最高報銷1400元

生育津貼=本人生育當月的繳費工資基數(shù)/30天*產(chǎn)假天數(shù)

晚育津貼的申領:

夫妻雙方均已參加生育保險的,由女方單位填報《生表一》,并加蓋男方所在單位的公章;如男方享受晚育獎勵津貼,女方單位還應攜帶生育女職工的《結婚證》及其復印件,社保經(jīng)(代)辦機構將晚育獎勵津貼支付給女方單位。

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晚育津貼怎么領取

2017晚育津貼怎么領取

2017晚育津貼領取材料

1、《北京市申領生育津貼人員信息登記表》一式二份(可通過網(wǎng)站下載);

2、《結婚證》原件及復印件;

3、《北京市生育服務證》原件及復印件;非京籍人員提供《北京市外地來京人員生育服務聯(lián)系單》(生育保險專用)原件及復印件;

4、《嬰兒出生證明》原件及復印件;

5、醫(yī)療機構出具的《醫(yī)學診斷證明書》原件及復印件;

6、配偶一方為軍籍人員的,需提供身份證復印件或軍官證復印件;配偶一方為外籍或港澳臺人員的,需提供相關身份證明原件及復印件;

7、非本市戶籍人員在2012年1月1日(不含)前分娩的,需提供《北京市工作居住證》原件及復印件。

辦理時間:每月5-25日,節(jié)假日除外。

受理崗位:社保中心基金支付科(南區(qū)二層)、上地、萬壽路分中心四險支付業(yè)務崗

街鎮(zhèn)社保所業(yè)務窗口

到賬時間:用人單位于次月中下旬收到生育津貼款項后須及時支付至申領職工本人,并留存相關憑證。

2017晚育津貼領取條件

已婚婦女年滿24周歲且經(jīng)計生部門認定為初育的。《北京市人口與計劃生育條例》規(guī)定晚育獎勵假由夫妻一方享受。

女職工享受晚育獎勵假的,由女職工享受晚育津貼。男職工享受晚育獎勵假的.,由男職工享受晚育津貼。男職工享受晚育獎勵假的,可以由男方單位申領晚育津貼,也可以由女方單位代為申領晚育津貼。

男方單位為男職工申領晚育津貼的,生育當月男職工生育保險處于正常繳費狀態(tài)即可

2011年12月31日(含)之前,生育津貼按照女職工本人生育當月的繳費基數(shù)除以30天,再乘以產(chǎn)假總天數(shù)計算;自2012年1月1日(含)起,生育津貼按照職工所在用人單位生育保險月繳費平均工資除以30天,再乘以產(chǎn)假總天數(shù)計算。

什么人可以享受生育保險?

生育保險待遇分為兩部分,一部分為生育醫(yī)療費用待遇,另一部分為生育津貼待遇。

要想在醫(yī)院直接享受生育醫(yī)療費用報銷的三大前提:

一是用人單位按時足額繳納生育保險費用且滿12個月以上;

二是符合國家計劃生育政策的,即要拿到計生部門出具的證明材料;

三是從參保繳費次月起開始享受待遇,即參保當月是不能享受待遇的。如果繳費累計不足12個月的,則要累計繳滿12個月后辦理零星報銷。

要享受生育津貼待遇,滿足以上條件以外,用人單位還要為參保人墊付產(chǎn)假期間的生育津貼才能到社保機構申請。

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晚育津貼(北京晚婚晚育津貼)

晚育津貼領取條件 晚婚晚育是國家提倡的政策,尤其是現(xiàn)今社會大齡未婚青年越來越多,晚育津貼開始成為不少人關注的話題。那么,大家是否了解晚育津貼,晚育津貼怎樣去領取?領...

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