三八節(jié)放假是法定的嗎,38節(jié)假期是法定嗎?
38節(jié)假期是法定嗎?
不是的
只有元旦,春節(jié),清明節(jié),端午節(jié),中秋節(jié),勞動節(jié),國慶節(jié)是法定節(jié)假日
勞動法中三八婦女節(jié)放假嗎?
三·八婦女節(jié)不是國家法定節(jié)假日,勞動法沒有關(guān)于婦女節(jié)的規(guī)定。但是根據(jù)2013年12月11日《國務(wù)院關(guān)于修改〈全國年節(jié)及紀念日放假辦法〉的決定》第三條部分公民放假的節(jié)日及紀念日 第一款規(guī)定,婦女節(jié)(3月8日),婦女放假半天。
婦女節(jié)公司不放假違不違法?
三八國際婦女節(jié),屬于我國的法定假日之一。《國務(wù)院關(guān)于修改〈全國年節(jié)及紀念日放假辦法〉的決定》第三條對部分公民放假的節(jié)日或紀念日作出如下規(guī)定:婦女節(jié),婦女放假半天;青年節(jié),14周歲以上的青年放假半天;兒童節(jié),不滿14周歲的少年兒童放假1天;八一建軍節(jié),現(xiàn)役軍人放假半天。
據(jù)此國家法規(guī)規(guī)定,3月8日,對在機關(guān)或企事業(yè)單位工作的女同志應(yīng)放假半天。不放假也不補發(fā)半天工資,應(yīng)屬某些機關(guān)企事業(yè)單位的違法行為。現(xiàn)在的問題在于:對此違法行為,國家沒有指定相關(guān)部門監(jiān)管。女同胞也沒有主動維權(quán)意識(尤其在民企工作的)。因此落實情況極不理想。去年我曾在網(wǎng)絡(luò)與報紙上,還看到竟有律師出面回答說,三八節(jié)給婦女放半天假不是屬于法定的,可見其"以其昏昏,使人昭昭"到什么地步了。
建議國家應(yīng)指定相關(guān)部門對國務(wù)院的法定假日規(guī)定,應(yīng)確保落實到位,并加強普法宣傳,以維護國家規(guī)定的嚴肅性。
三八婦女節(jié)屬于國家法定節(jié)假日嗎?
三八婦女節(jié)屬于部分人的法定節(jié)假日,也就是女性工作者三八國際婦女節(jié)當(dāng)天放半天假。這是對廣大女性工作者的尊重和人性化。三八國際婦女節(jié)不屬于囯家的法定節(jié)假日,國家法定節(jié)假日是元旦,春節(jié),清明節(jié),五一國際勞動節(jié),端午節(jié),中秋節(jié),國慶節(jié)。
三八婦女節(jié)法定是什么時候規(guī)定的?
(1949年12月23日政務(wù)院發(fā)布 根據(jù)1999年9月18日《國務(wù)院關(guān)于修改〈全國年節(jié)及紀念日放假辦法〉的決定》第一次修訂 根據(jù)2007年12月14日《國務(wù)院關(guān)于修改〈全國年節(jié)及紀念日放假辦法〉的決定》第二次修訂)第三條 部分公民放假的節(jié)日及紀念日:婦女節(jié)(3月8日),婦女放假半天;
少數(shù)民族習(xí)慣的節(jié)日,具體節(jié)日由各少數(shù)民族聚居地區(qū)的地方人民政府,按照各該民族習(xí)慣,規(guī)定放假日期。根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,用人單位在除了全體公民放假的節(jié)日外的其他休假節(jié)日,也應(yīng)當(dāng)安排勞動者休假。
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